桂林市广格电子经营部

第一轮是部门app，会有你未来的直线领导还有同事，还有相关部门的一位领导轮流来问你，问题比较常规，大部分和岗位内容和你的工作经历有关，看得出来京东的工作还是蛮有压力的；如果这轮过了，就会给部门总监面，总监气场比较足，会追问，打断，算是压力面吧，一定要稳住。 有男朋友吗？如果你经常加班，你男朋友会怎么看？能忍受的了巨大的工作压力吗？介绍一下你的实习经历？说一个你实习中遇到的最大的困难？

只有app，没有笔试，就是问一些很常规的问题，家庭情况，为什么选择这个工作，拿了个水杯简单描述了下辈子的结构。

很轻松的app过程，先是HR过来聊了下，问了求职意愿度和动机，为什么想做猎头，是不是打算长期在猎头行业发展。第二面是直属leader，app过程很融洽，主要是问了一些过往的经历。